L’Aspettativa non retribuita può essere una soluzione in tempo di COVID?
Molti datori di lavoro in questo periodo di emergenza COVID devono affrontare il grave problema di ridurre l’attività lavorativa avendo esaurito la cassa integrazione disponibile e non potendo procedere al licenziamento per giustificato motivo oggettivo, per il famigerato blocco dei licenziamenti. Il divieto è stato solo recentemente modificato, in senso restrittivo, dal Decreto agosto. […]
Leggi tuttoNuovi bonus Renzi anche su CIG, Naspi, indennità maternità – decreto Legge 3/2020
Come gli stipendi, a partire dal mese di luglio anche molte prestazioni economiche a sostegno del reddito erogate dall’INPS , ad esempio Naspi indennità di maternità , Cassa integrazione, saranno integrate con il nuovo bonus fiscale l’ulteriore detrazione fiscale pari a 100 euro, introdotti dal DL 3-2020 in sostituzione del bonus Renzi sui redditi fino a […]
Leggi tuttoDECRETO AGOSTO – ULTIMI CHIARIMENTI
Altre 18 settimane di cassa integrazione, esonero dal versamento dei contributi previdenziali, divieto di licenziamento, proroga o rinnovo dei contratti a termine, restituzione dei versamenti sospesi. Il decreto Agosto ha stabilito nuove scadenze e proroghe. Ecco un breve riassunto a uso dei datori di lavoro. Nuovi trattamenti di cigo, assegno ordinario e cigd (art. 1 […]
Leggi tuttoDeroghe al blocco dei licenziamenti. Attenzione alle sanzioni
Dopo l’accordo tra Parti sociali e Governo e con la pubblicazione del decreto Agosto è stato prorogato il blocco dei licenziamenti. L’art. 14 del D.L. n. 104/2020 individua eccezioni al blocco dei licenziamenti che le aziende possono, in alcuni casi e con molti dubbi interpretativi, utilizzare per ridurre il proprio organico. Ma le imprese devono […]
Leggi tuttoDecreto Legge 104 del 14 agosto 2020 – cd DECRETO AGOSTO COVID19 – Schema riassunto – articoli Lavoro – nuova cassa e agevolazioni
Di seguito gli articoli di interesse: 1 Nuovi trattamenti di cassa integrazione ordinaria, assegno ordinario e cassa integrazione in deroga 3 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per aziende che non richiedono trattamenti di cassa integrazione 5 Disposizioni in materia di proroga di NASPI e DIS-COLL 6 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per assunzioni […]
Leggi tuttoDecreto Legge 104 del 14 agosto 2020 – cd DECRETO AGOSTO COVID19 – Schema riassunto – articoli Lavoro – nuova cassa e agevolazioni
Di seguito gli articoli di interesse: 1 Nuovi trattamenti di cassa integrazione ordinaria, assegno ordinario e cassa integrazione in deroga 3 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per aziende che non richiedono trattamenti di cassa integrazione 5 Disposizioni in materia di proroga di NASPI e DIS-COLL 6 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per assunzioni […]
Leggi tuttoDecreto Legge 104 del 14 agosto 2020 – cd DECRETO AGOSTO COVID19 – Schema riassunto – articoli Lavoro – nuova cassa e agevolazioni
Di seguito gli articoli di interesse: 1 Nuovi trattamenti di cassa integrazione ordinaria, assegno ordinario e cassa integrazione in deroga 3 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per aziende che non richiedono trattamenti di cassa integrazione 5 Disposizioni in materia di proroga di NASPI e DIS-COLL 6 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per assunzioni […]
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Di seguito gli articoli di interesse: 1 Nuovi trattamenti di cassa integrazione ordinaria, assegno ordinario e cassa integrazione in deroga 3 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per aziende che non richiedono trattamenti di cassa integrazione 5 Disposizioni in materia di proroga di NASPI e DIS-COLL 6 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per assunzioni […]
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Di seguito gli articoli di interesse: 1 Nuovi trattamenti di cassa integrazione ordinaria, assegno ordinario e cassa integrazione in deroga 3 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per aziende che non richiedono trattamenti di cassa integrazione 5 Disposizioni in materia di proroga di NASPI e DIS-COLL 6 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per assunzioni […]
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Di seguito gli articoli di interesse: 1 Nuovi trattamenti di cassa integrazione ordinaria, assegno ordinario e cassa integrazione in deroga 3 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per aziende che non richiedono trattamenti di cassa integrazione 5 Disposizioni in materia di proroga di NASPI e DIS-COLL 6 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per assunzioni […]
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Di seguito gli articoli di interesse: 1 Nuovi trattamenti di cassa integrazione ordinaria, assegno ordinario e cassa integrazione in deroga 3 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per aziende che non richiedono trattamenti di cassa integrazione 5 Disposizioni in materia di proroga di NASPI e DIS-COLL 6 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per assunzioni […]
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Di seguito gli articoli di interesse: 1 Nuovi trattamenti di cassa integrazione ordinaria, assegno ordinario e cassa integrazione in deroga 3 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per aziende che non richiedono trattamenti di cassa integrazione 5 Disposizioni in materia di proroga di NASPI e DIS-COLL 6 Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per assunzioni […]
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